Bolsonaro aprueba ley que aumenta el límite para el retiro inmediato del FGTS.
El límite para retiros inmediatos aumentó de R$ 500 al valor del salario mínimo, fijado en R$ 998. Según el gobierno, quienes tengan un saldo igual o inferior a R$ 998 pueden retirar el monto total. Sin embargo, para quienes tengan un saldo mayor, el límite de retiro se mantiene en R$ 500.
Andreia Verdélio, reportera de Agência Brasil - El límite para retiro inmediato de las cuentas del Fondo de Garantía del Tiempo de Servicio (FGTS) aumentó de R$ 500 al valor del salario mínimo, actualmente fijado en R$ 998. Sin embargo, solo los trabajadores que tenían saldo de hasta un salario mínimo en su cuenta vinculada al fondo el 24 de julio de este año, fecha en que entró en vigor la Medida Provisional (MP) nº 889, con las nuevas reglas para el retiro del beneficio, podrán retirar ese valor.
El presidente Jair Bolsonaro sancionó ayer (11) la ley de conversión de la Medida Provisional, ahora convertida en la Ley N.° 13.932/2019. El texto se publicó hoy (12) en Gaceta Oficial.
En un comunicado de prensa, el gobierno explica que quienes tengan un saldo igual o inferior a R$ 998 en su cuenta podrán retirar el importe total. Sin embargo, para quienes tengan un saldo superior, el límite de retiro se mantiene en R$ 500. La norma se aplica a cada cuenta que el trabajador tenga en el fondo, y no a la suma de todas.
En este caso, quienes se acojan a la regla del salario mínimo y ya hayan retirado R$ 500 podrán retirar los R$ 498 restantes. La fecha límite para el retiro es el 31 de marzo de 2020, pero los fondos estarán disponibles hasta fin de año.
Según el gobierno, las normas para el retiro anual se mantuvieron en el texto aprobado en noviembre por la Asamblea Legislativa. En esta nueva modalidad de retiro del FGTS, que entra en vigor en 2020, el trabajador podrá realizar retiros anuales de un porcentaje del saldo, según una escala progresiva que varía del 5% (para quienes tengan un saldo superior a R$ 20) al 50% (para titulares de cuentas con un saldo inferior a R$ 500).
Respecto a los porcentajes de distribución de utilidades, antes limitados al 50% del resultado de cada ejercicio, ahora el resultado será definido por el Consejo de Administración, que podrá distribuir montos superiores, dependiendo de la salud financiera del fondo.
La nueva ley también revoca el recargo del 10% sobre el FGTS (Fondo de Indemnización por Desempleo) que se pagaba al gobierno en caso de despido sin justa causa. «Este importe no se destinaba al empleado y constituía simplemente un costo fiscal, que, desde su inicio, tuvo carácter transitorio. Ahora, este cargo se elimina definitivamente, reduciendo los costos laborales y favoreciendo la creación de empleo», afirma el comunicado del gobierno. La multa del 40% sobre el saldo de la cuenta, pagada al trabajador, sigue vigente.
vetos
Bolsonaro vetó cuatro artículos al firmar la ley. Los vetos aún deben ser revisados por el Congreso Nacional.
El Ministerio de Desarrollo Regional sugirió tres vetos a disposiciones que establecen un porcentual fijo del resultado del FGTS (Fondo de Indemnización por Tiempo de Servicio) como condición para la utilización de esos recursos en viviendas sociales, incluyendo descuentos basados en la renta familiar del beneficiario.
“Tal propuesta va en contra del interés público, ya que reduce drásticamente los descuentos otorgados a las familias de bajos ingresos en el Programa Minha Casa Minha Vida, reduciendo el acceso al programa para el segmento más necesitado de la sociedad, además de aumentar las ganancias del FGTS (Fondo de Indemnización por Tiempo de Servicio) de forma que favorece a los estratos sociales con mayor poder adquisitivo, que son aquellos con mayor volumen de depósitos y saldos en sus cuentas del FGTS”, dice el mensaje enviado al Congreso.
El Ministerio de Economía ha sugerido vetar la disposición que establece que solo Caixa Econômica Federal (banco brasileño) debe proporcionar información a la Secretaría Especial de Seguridad Social y Trabajo del Ministerio de Economía, necesaria para la supervisión del fondo. Según el gobierno, el acceso a los datos de pago del FGTS (fondo de indemnización por despido de empleados) de toda la red de recaudación es fundamental para garantizar la eficiencia y la rapidez en la supervisión y el cobro de las deudas con el fondo.
“La obtención de información de pago directamente de la fuente primaria (red de recaudación) permite una mejor gestión de los procesos relacionados con el cumplimiento de la obligación de recaudación del FGTS (Fondo de Indemnización por Tiempo de Servicio) y posibilita mayor autonomía a la Secretaría Especial de Previsión Social y Trabajo del Ministerio de Economía para ejercer sus atribuciones legales”, afirma el mensaje de la Presidencia.
