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Los beneficios educativos ya están incluidos en la nómina de junio.

En un video para sus seguidores en las redes sociales, el gobernador Marconi Perillo anunció este jueves (22) que todos los beneficios del paquete de Educación serán pagados, según el compromiso asumido con los profesores, en la nómina y cuadro de costos de este mes de junio; profesores y funcionarios recibirán ajustes salariales, además del nuevo subsidio de alimentación de R$ 500.

En un video para sus seguidores en las redes sociales, el gobernador Marconi Perillo anunció este jueves (22) que todos los beneficios del paquete de Educación serán pagados, según el compromiso asumido con los docentes, en la nómina y cuadro de costos de este mes de junio; los docentes y funcionarios recibirán ajustes salariales, además del nuevo subsidio de alimentación de R$ 500 (Foto: José Barbacena)

Goiás 247 - En un video para sus seguidores en redes sociales, el gobernador Marconi Perillo anunció este jueves (22 de junio) que todos los beneficios del paquete de Educación se pagarán, según el compromiso asumido con los docentes, en la nómina y el plan de costos de este mes. "Les traigo una excelente noticia. Acabo de autorizar la inclusión de todos los beneficios del paquete de Educación en la nómina de este mes", dijo el gobernador en el video, publicado en Facebook (www.facebook.com/MarconiPerillo), Twitter (@MarconiPerillo) e Instagram (@MarconiPerillo). "Los beneficios se otorgaron a los empleados, con el foco puesto en el futuro de nuestros estudiantes", agregó el gobernador.

El paquete fue aprobado por la Asamblea Legislativa y ya es ley, declaró Marconi en el video. "Aprobamos, junto con nuestros diputados aliados, todas las medidas de ajuste salarial para los empleados de Educación, como el subsidio de alimentación, aumentos para el personal temporal, los técnicos administrativos y los docentes de los niveles P1, P2, P3 y P4", afirmó. El gobernador afirmó que la financiación para el transporte escolar y la alimentación escolar también está garantizada.

"Todo esto ya es ley y lo estamos incluyendo en la nómina. La profesora Raquel está dando los últimos pasos y esta tarde lo incluiré definitivamente en la nómina", declaró el gobernador. El conjunto de medidas para la Educación fue presentado a los funcionarios públicos y al público el 4 de mayo por el gobernador Marconi Perillo, en una ceremonia celebrada en el Palacio de la Música del Centro Cultural Oscar Niemeyer (CCON).

En un día histórico para la educación en Goiás, Marconi formalizó las medidas del mayor paquete de beneficios jamás entregado a la Red Estatal de Educación. Durante el evento, celebrado en el Palácio da Música, en el Centro Cultural Oscar Niemeyer, Marconi anunció inversiones por R$ 510 millones en obras, a través del programa Goiás na Frente Educação, la realización de un concurso público, ajustes salariales y la concesión de bonificaciones, la renovación de los programas de enseñanza y aprendizaje, un ajuste en la asignación de fondos para el transporte escolar y la entrega de 75 autobuses.

“Juntos supimos hacer nuestra tarea. Supimos afrontar la crisis, desgastándonos, sacrificándonos, pero haciendo lo que era necesario”, declaró el gobernador Marconi Perillo en su discurso. Según él, el paquete de beneficios, formalizado hoy, “sin duda será un factor diferenciador para que la educación pública en Goiás se convierta en un democratizador de oportunidades”. El conjunto de medidas decretadas por el gobernador este jueves tiene como objetivo fortalecer la educación en Goiás.

Las medidas establecieron un reajuste del 7,64% para el profesorado titular de P-1 a P-4, la creación de una bonificación que iguala la remuneración de los profesionales en activo del personal transitorio con la del profesorado permanente, la autorización de un concurso público para 1.000 vacantes (900 para el profesorado y 100 para el personal administrativo), la creación del Bono de Dedicación a Tiempo Completo (GDPI) para el profesorado que imparte docencia en escuelas de tiempo completo, un reajuste del 21% para el personal administrativo y del 34% para el personal temporal, además de la creación de un bono de alimentación por valor de 500,00 reales para todos los empleados (titulares, temporales y comisionados). Las medidas entrarán en vigor a partir de junio.