Buonaduce se compromete con los abogados desde el inicio de su carrera.

Goiás 247 - El candidato a presidente del Colegio de Abogados de Brasil – Sección de Goiás, Flávio Buonaduce, anunció este martes (17) un conjunto de propuestas para los abogados que inician su carrera. El anuncio se realizó durante un almuerzo con la profesión jurídica. En la ocasión, Buonaduce se comprometió a prestar especial atención a las demandas de los abogados principiantes. «El abogado que inicia su carrera brinda apoyo para el futuro de la abogacía. Si la OAB no facilita su inserción laboral, no tendremos una abogacía de calidad en el futuro», enfatizó.

El almuerzo contó con la participación del grupo OAB Forte de abogados noveles, quienes colaboraron en la elaboración de las propuestas. Según el abogado Jocelino Laranjeiras, miembro del grupo, la función de la OAB es intervenir en los asuntos que afectan a los profesionales noveles. «Necesitamos un representante con experiencia para ello, y ese es el caso de Flávio Buonaduce, quien se gana la vida con la profesión y conoce las dificultades que enfrentamos».

Aunque aún no tiene derecho a voto, la estudiante de derecho Lanízia Munique se aseguró de asistir al evento. "Vine aquí para comprender mejor el trabajo que Flávio pretende realizar con los jóvenes abogados, lo cual me resulta interesante, y para evaluar mejor sus propuestas. Para quienes empezamos, es muy importante tener una base sólida, y veo que eso es lo que él pretende brindarnos".

Durante el almuerzo, Buonaduce presentó las siguientes propuestas:

PROGRAMA DE OPORTUNIDADES
Un mapeo de vacantes y currículums en despachos de abogados y empresas de todo el estado. El Colegio de Abogados de Brasil (OAB) ofrecerá posteriormente un informe actualizado en línea para que los abogados puedan mantenerse al día con las oportunidades del mercado.

Cuota Anual Solidaria
Los abogados graduados con la ayuda de programas sociales (Prouni, Fies, Sistema de Cuotas Sociales) tendrán derecho a la exención del primer año de matrícula. Esto contribuye a aumentar la competitividad y la entrada al mercado laboral de quienes inician sus carreras.

NUEVO HORARIO DE GUARDIA PARA PRERROGATIVAS
Estructurar un espacio para la Comisión de Prerrogativas dentro de los despachos de abogados de la OAB-GO (Colegio de Abogados de Goiás) para una comunicación ágil entre los abogados cuyas prerrogativas han sido vulneradas y la OAB. Los nuevos espacios se implementarán a partir de 2016 en los Tribunales Federales, Estatales y Laborales.

Oficina de la OAB
Crear un amplio espacio de oficinas, equipado con personal y secretarias, para abogados que aún no cuentan con oficinas o que necesitan urgentemente una estructura de apoyo. La idea es ampliar el número de oficinas compartidas y revitalizar el edificio de OAB Goiás en la Avenida Goiás, en el centro de Goiânia.

PROGRAMA DE INICIO FÁCIL
Ampliar las alianzas con instituciones financieras para facilitar el acceso al crédito a los abogados que inician su carrera, facilitando el acceso y brindando condiciones atractivas para quienes inician su vida profesional.

FERIA REGIONAL DEL MERCADO LABORAL
Establecer un evento importante en el calendario de eventos de la Escuela Superior de Abogacía (ESA) para discutir el mercado laboral, las oportunidades de asociación y las nuevas tendencias en el ámbito legal.

Representación legal de oficio para la región metropolitana.
Crear condiciones que permitan a los abogados de Goiânia, Aparecida de Goiânia y Anápolis actuar también como abogados de oficio en casos donde la Defensoría Pública no pueda atender la demanda. Esta propuesta genera efectivamente más oportunidades de ingresos para el mercado laboral, especialmente para los abogados que inician su carrera.