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Ley Anticorrupción cumple diez años y recibe aprobación del 95% de las empresas brasileñas, revela Quaest.

Una encuesta muestra que la legislación ha modernizado la lucha contra la corrupción, pero las empresas señalan desafíos en la implementación de sistemas de integridad.

Estatua de la Justicia en el edificio del STF en Brasilia - 21/04/2010 (Foto: REUTERS/Ricardo Moraes)

247 - Una encuesta realizada por Quaest, en colaboración con Transparencia Internacional-Brasil, revela que la Ley Anticorrupción, firmada por la expresidenta Dilma Rousseff (PT), que cumple diez años este martes (1), recibió la aprobación del 95% de los encuestados que trabajan en 100 de las mayores empresas brasileñas. Solo el 5% consideró la legislación perjudicial para el sector empresarial. La encuesta se realizó entre el 12 y el 28 de julio mediante entrevistas en línea con cuestionarios estructurados, en las que participaron 100 de las 250 mayores empresas del país.

La Ley Anticorrupción introdujo instrumentos más modernos para combatir la corrupción, como acuerdos de clemencia, responsabilidad objetiva de las personas jurídicas (sin necesidad de probar culpabilidad o intención) y una definición más clara del cohecho a funcionarios públicos extranjeros, además de incentivar la adopción de sistemas de cumplimiento en las empresas.

Sin embargo, la investigación indicó que el 91% de los participantes considera que los sistemas de integridad en las empresas brasileñas son actualmente inmaduros. Para el 54% de los entrevistados, los profesionales de cumplimiento cuentan con autonomía, seguridad y apoyo solo en una minoría de las empresas, mientras que el 44% cree que estos empleados reciben apoyo en la mayoría de las empresas. Solo el 2% afirma que no existe un apoyo adecuado. 

En cuanto al futuro del sector de cumplimiento normativo, el 57% cree que crecerá en los próximos años, mientras que el 43% cree que se mantendrá. Los encuestados señalan los incentivos para que las empresas adopten prácticas de integridad como el área que más necesita mejoras en la legislación.

En cuanto al desarrollo del cumplimiento normativo en las pequeñas y medianas empresas, el 57% de las empresas considera que la ley tuvo poca contribución, mientras que el 42% cree que tuvo un impacto significativo. Solo el 1% de los encuestados cree que no hubo beneficios en este sentido.

La encuesta también reveló que la mayoría de los empresarios (87%) cree que la adhesión de Brasil a la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE) podría mejorar los estándares anticorrupción. Solo el 13% no prevé un impacto significativo de esta posible adhesión.

Bruno Brandão, director ejecutivo de Transparencia Internacional-Brasil, destaca que la Ley 12.846, al alinear a Brasil con la legislación anticorrupción más avanzada del mundo, ha impulsado una verdadera revolución en el sector privado brasileño a lo largo de una década, impulsando la difusión de mecanismos y una cultura de cumplimiento previamente inexistentes. Sin embargo, Brandão señala que los ejecutivos reconocen que los sistemas de integridad aún son inmaduros y que su eficacia depende, por un lado, de incentivos positivos, como el apoyo de la alta dirección de las empresas, y, por otro, de la capacidad de acción de las autoridades.

El estudio revela que, a pesar de los avances aportados por la Ley Anticorrupción, persisten importantes desafíos en la implementación de sistemas de integridad en las empresas brasileñas, destacando la importancia continua de combatir la corrupción y mejorar las prácticas de compliance en el panorama empresarial del país.