La Orden de Abogados de Brasil (OAB) presenta auditorías y habla de un déficit de R$ 23 millones.

Goiás 247 - En una conferencia de prensa celebrada el jueves 31 por la tarde en la sede de la OAB-GO, los directores seccionales presentaron el nuevo modelo de gestión que se implementará en la institución. El presidente Lúcio Flávio Siqueira de Paiva destacó que el objetivo es una gestión democrática, participativa, transparente y seria en la gestión de los asuntos públicos. «Estos son nuestros principios», reiteró.

Para presentar el nuevo modelo, se dieron a conocer las auditorías realizadas por el Consejo Federal del Colegio de Abogados de Brasil (CFOAB) y Marol Auditoria, así como las medidas que ya se están implementando. "No pretendemos quedarnos en el pasado ni lamentarnos por la situación financiera que atraviesa la Orden. Nuestro objetivo es mostrar cómo encontramos la sucursal regional y exponer la situación real de la institución a la profesión jurídica", enfatizó.

El Secretario General, Jacó Coelho, presentó las cifras reveladas por las auditorías y destacó que la junta directiva había previsto una situación complicada, "pero no tan complicada como la que encontramos", afirmó. En cifras exactas, la deuda actual de la OAB-GO (Colegio de Abogados de Goiás), heredada de administraciones anteriores, asciende a R$ 23.869.610. El presupuesto ficticio, aprobado por la administración anterior, era de R$ 29.010.506, mientras que el presupuesto real es de R$ 46.985.439,04. Se omitieron R$ 17.974.933,04 de los gastos.

Se trata de deudas relacionadas con proyectos inconclusos en el interior y préstamos bancarios. Además, encontramos una estructura obsoleta y deteriorada que requiere mantenimiento. La diferencia entre el presupuesto ficticio y el real es muy considerable. Según el auditor del Consejo Federal, la situación de la OAB-GO (Colegio de Abogados de Brasil - Sección de Goiás) es la peor de todas las secciones estatales, enfatizó Jacó.

Para controlar y mejorar las finanzas de la sucursal de Goiás, se están implementando medidas de modernización administrativa. Estas acciones incluyen nuevas auditorías para gestionar las cuentas de la institución; una alianza con Sebrae Goiás para la implementación y ejecución de una nueva gestión contable, financiera, económica, patrimonial y de recursos humanos, con el objetivo de modernizar las rutinas, los procedimientos y la administración de la sucursal; y medidas de reducción de personal.

El Secretario General de la OAB-GO (Colegio de Abogados de Goiás) destacó que la sucursal destina el 66% de sus ingresos a la nómina de 517 empleados, cuando el límite establecido por el CFOAB (Consejo Federal del Colegio de Abogados de Goiás) es del 35%. "Tenemos un 91% más de empleados que otras sucursales, lo que nos compromete a más de R$ 17 millones solo en gastos de personal. La reducción inmediata será de 158 empleados, y el objetivo es alcanzar una nómina de 280 empleados", explicó.

Lúcio Flávio enfatizó que la reducción de personal es necesaria, pero también es esencial que los procesos de la OAB-GO (Colegio de Abogados de Brasil - Capítulo de Goiás) se modernicen para que el servicio no se vea comprometido. "Los recortes de personal se hacen con pesar, pero heredamos una deuda muy importante de la administración anterior y tenemos la responsabilidad de saldarla. El nuevo modelo de gestión será de austeridad y seriedad".

Concluyó: «El Colegio de Abogados de Goiás necesitará paciencia y unidad. Nuestro objetivo es lograr una OAB-GO (Colegio de Abogados de Goiás) con sus finanzas en orden y con mejores servicios».