El departamento de asuntos internos investigará la conducta de un juez hacia una abogada embarazada.

conjur La Inspección Nacional de Justicia determinó este miércoles (10/11) la apertura de un expediente disciplinario contra la jueza Georgenor de Sousa Franco Filho, del Tribunal Regional del Trabajo de la 8.ª Región (TRT-8). En una sesión de la Sala IV celebrada el martes (10/10), la magistrada presuntamente adoptó posturas que, en teoría, podrían constituir una violación de los deberes funcionales del poder judicial.

La presidenta de la Sala 4 del Tribunal Laboral Regional de la 8.ª Región (TRT-8), Georgenor, denegó la solicitud de aplazamiento del juicio debido al inminente parto de la abogada. «El embarazo no es una enfermedad. Ella no es parte en el caso, solo es su abogada. Envíen a otra sustituta. Hay más de 10 000 abogados en Belém», declaró la jueza, rechazando la petición.

En otro momento, el juez volvió a actuar de forma autoritaria, interrumpiendo a una colega e impidiéndole hablar. «La jueza Alda también guarda silencio y permanecerá en silencio. No podemos hablar, no formamos parte del quórum. ¡Guardemos silencio!», declaró.

Al tener conocimiento del caso, el Defensor del Pueblo de la Justicia Nacional, Ministro Luis Felipe Salomão, señaló en su decisión que la conducta del juez puede haber violado el deber de cortesía hacia colegas y partes, pero también es necesario analizar la posible falta de respeto a los derechos procesales específicos de las abogadas durante el parto (artículo 7-A de la Ley No. 8.906 y artículo 313 del Código de Procedimiento Civil).

La decisión también indica asimetría en el trato a las partes involucradas, lo que constituiría una falta de adopción de la perspectiva de género en las sentencias de los órganos del Poder Judicial, que, desde la aprobación de la Resolución CNJ No. 492/2023, se ha vuelto obligatoria.

“A lo largo del proceso judicial, es necesario cuestionar si existen asimetrías de género en el conflicto presentado, prestando especial atención al trato de las partes involucradas, tales como abogados, fiscales, testigos y demás actores relevantes. Un juez comprometido con una sentencia con perspectiva de género debe estar siempre atento a las desigualdades estructurales que afectan la participación de las personas en un proceso judicial”, enfatizó el ministro.

Al enterarse de la situación ocurrida en el TRT-8 (Tribunal Regional del Trabajo de la 8ª Región), los consejeros del CNJ (Consejo Nacional de Justicia) Marcello Terto, Marcos Vinícius Jardim, Luiz Fernando Bandeira de Mello y João Paulo Schoucair presentaron una denuncia formal ante la Corregedoria Nacional de Justicia, solicitando la apertura de una denuncia disciplinaria, ya que consideran que hubo una posible infracción de los deberes oficiales por parte de la jueza Georgenor de Sousa.

En su alegato, los miembros del consejo argumentaron que "más allá de las preocupantes declaraciones realizadas, que, al ignorar el período posparto experimentado por la abogada, denotan discriminación de género en la conducción de las audiencias dentro de una unidad judicial, con una clara violación de las prerrogativas de la abogada".

Con la apertura del procedimiento por parte de la Inspección del CNJ (Consejo Nacional de Justicia), el presidente del 4º Panel del TRT-8 (Tribunal Laboral Regional de la 8ª Región) tiene 15 días para presentar una defensa preliminar.

Pedido de disculpas

En un comunicado publicado en la página web del tribunal, el juez se disculpó por el incidente. El magistrado afirmó que reconocía la declaración como «indecente y desafortunada». Lea el comunicado completo:

Hoy, 10 de octubre, me sorprendió, tras la sesión de la Cuarta Sala del Tribunal Laboral Regional de la Octava Región, que presido, la repercusión en la prensa y las redes sociales de mi intervención en un caso pendiente de sentencia, en el que la abogada había solicitado un aplazamiento por su embarazo. Se trataba del caso número 0000288-68.2023.5.08.0009, presentado por el Juez Sulamir Palmeira Monassa de Almeida, representado por la Dra. Suzane Odane Teixeira Guimarães. Al revisar la grabación, me percaté de que mi declaración fue sumamente imprudente y desafortunada, y quisiera ofrecer mis más sinceras disculpas no solo a la Dra. Suzane Odane Teixeira Guimarães, sino también a todas las abogadas que pudieran haberse sentido ofendidas por mis palabras. La sentencia se mantuvo sin cambios. Fue favorable a la distinguida abogada. A partir de entonces, me limité a proclamar el resultado de la sentencia, favorable a los intereses representados por el abogado. En más de cuarenta años de magistratura y con otros cuarenta dedicados a la docencia, es imposible no cometer errores, pero es esencial reconocerlos para poder continuar por el eterno camino del aprendizaje. Aun por respeto a las mujeres de mi vida (mi difunta madre, mi esposa, mi hija, mi nuera y mi nieta), lamento profunda y sinceramente lo sucedido y reitero mi respeto por todas las mujeres profesionales que no escatiman esfuerzos para cumplir la difícil tarea de gestionar sus múltiples roles. Cualquiera que me conozca, aunque sea mínimamente, sabe que soy un ferviente y permanente defensor de las mujeres y sus derechos. Reitero mis firmes disculpas a la Dra. Suzane Odane Teixeira Guimarães. Un cordial saludo a todos los lectores de esta disculpa. Georgenor de Sousa Franco Filho

Juez Presidente del Cuarto Panel del Octavo Tribunal Regional de Trabajo

* Con información de las oficinas de prensa del CNJ y TRT-8.